Comment ça marche ?

1

Identification du besoin

Tu identifies un besoin digital (acquisition, notoriété, fidélisation, audience, trafic, … etc.)

2

Choix du produit

Tu choisis le produit pour lequel tu souhaites être accompagné

CREATION SITE WEB

Tous types de CMS (WP, Presta) en SaaS ou FTP. Création, retouches, mise à jour, cahier des charges, etc…

IN/OUTBOUND WEBMARKETING

De vos e-mails, newsletters, blog, lettre d’informations, campagnes marketing, analyses de vos datas … etc.

WIREFRAME UI UX

Via Photoshop, Justinmind, je prepare pour vous les maquettes de départ de site ou de vos pages … etc.

AUDIT MONITORING DATAS

Optimisation de vos données et performances de vos audiences et trafic de site … etc.

SOCIAL VIDEOS

Création de vidéos didactiques et storytelling de vos activités principales. Création de motions design … etc.

SEO SEA SMO

Gestion de vos contenus social media ou network. Maximisation de vos campagnes et augmentation de leads… etc.

3

Choix de la formule

Tu choisis et valides une formule dans la boutique

4

Important la disponibilité

Tu vérifies et demandes une disponibilité sur le planning

5

Livrable

Un produit clé en main

Une production et un accompagnement à temps plein

Travailler en étroite collaboration avec le dirigeant d’entreprise, l’équipe de la DSI, ou encore avec les prestataires de services connexes (agences webmarketing, agences conseil, infogérances etc.). Replacer au centre de votre équipe le chargé de projet webmarketing c’est bien.

Être capable de benchmarker, prospecter, proposer, vendre ou conseiller des outils webmarketing, c’est mieux !

L’expertise d’un métier au service de votre entreprise, c’est ici.

Ces petites choses dont tu as besoin et qui font la différence – c’est ici que tu feras des économies !

le temps partage

« 1 journée pour créer un e-mail pour le même temps, j’en produis 2 au choix. »

LA PRODUCTION

« Avant il va falloir que tu maitrises la solution techno, et ensuite tu produiras plus que tu ne t’occupes de tes activités. »

le salarie

« Tu embauches à plein temps un salarié, dont tu ne maitrises pas les compétences ni même la motivation. »

le cout

« Tu te poses souvent la quetsion de savoir si cela est rentable d’embaucher à ce prix là par rapport au besoin de l’entreprise. »

l’expertise

« Être expert de tout ce qui se passe sur le web même moi je me pose des questions sur la plan technique et pratique. »

la disponibilité

« Il va falloir être réactif par rapport à la concurrence, il faut quelqu’un de disponible tout de suite pour nous aider à produire ou à améliorer notre travail. »

Demande SEO

2 + 10 =

Je donne mon consentement pour recevoir des informations par mail de L AGENCE O PARTNER - ITG CONSULTANTS, et j'ai pris connaissance des points suivants en lien avec mes données personnelles selon la loi RGPD 2018 sur le site ici .